為營(yíng)造團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)、拼搏的工作氛圍，促進(jìn)員工成長(zhǎng)與企業(yè)和諧發(fā)展，讓員工能更多對(duì)企業(yè)文化的了解，進(jìn)一步激勵(lì)廣大員工發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、拼搏進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)的精神，中汽成都配件有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中汽成配公司”）將開展“嘉創(chuàng)”員工競(jìng)選活動(dòng)，旨在以榜樣標(biāo)桿的形式激發(fā)員工昂揚(yáng)向上的工作精神和態(tài)度。

 此次“嘉創(chuàng)”員工評(píng)選側(cè)重于在生產(chǎn)崗位上發(fā)揮技術(shù)專長(zhǎng)、解決技術(shù)難題、帶頭技術(shù)協(xié)作、超額完成生產(chǎn)任務(wù)，職工群眾公認(rèn)的學(xué)習(xí)好、素質(zhì)高、技術(shù)過硬的優(yōu)秀員工。評(píng)選活動(dòng)不唯學(xué)歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份，本著公平、公正、公開的宗旨，整個(gè)競(jìng)選活動(dòng)分為海選、初賽、決賽三個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)環(huán)節(jié)，都有具體的要求和參賽形式。在海選期間要求參選人員職稱為中層管理者，參選人需具備企業(yè)文化中所推崇的精神和特性，由公司負(fù)責(zé)人推薦并上交名單，人數(shù)不限，符合要求者都可參與競(jìng)選；海選通過的員工將進(jìn)入初選，初選過后將會(huì)選出3人進(jìn)入決賽，通過的人要準(zhǔn)備一份參賽材料上交至子公司高層，競(jìng)選人員材料應(yīng)包括人員與企業(yè)文化相關(guān)的故事或者案例；在決賽中最終將會(huì)有3個(gè)“嘉創(chuàng)”員工名額選出，決賽最終時(shí)間將在7月12日截至。屆時(shí)，入選人員公司將會(huì)通過錄制視頻的方式，在7月30日禾嘉半年慶活動(dòng)上播放，并對(duì)最后獲得“嘉創(chuàng)”員工稱號(hào)的員工將得到嘉獎(jiǎng)。

中汽成配公司自成立以來，就本著“勇爭(zhēng)第一，只爭(zhēng)第一”的企業(yè)宗旨，經(jīng)過公司全體干部職工的辛勤付出和共同努力，公司市場(chǎng)占比不斷增大、技術(shù)質(zhì)量不斷進(jìn)步、行業(yè)聲望不斷提高、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均實(shí)現(xiàn)重大突破……取得了種種驕人的成就。

此次公司開展“嘉創(chuàng)員工”評(píng)選活動(dòng)，既是優(yōu)秀員工個(gè)人風(fēng)采的一次全面展示，又能在公司內(nèi)部廣泛調(diào)動(dòng)起員工的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)員工隊(duì)伍的自我提升。對(duì)于公司來說，目前公司正大踏步走上創(chuàng)新發(fā)展之路，在創(chuàng)新路上希望員工與公司能夠共同成長(zhǎng)，一起來打造健康向上的優(yōu)秀企業(yè)文化，加速公司高質(zhì)量發(fā)展。同時(shí)公司希望，以這次評(píng)選活動(dòng)為契機(jī),大力弘揚(yáng)“嘉創(chuàng)”先進(jìn)事跡，希望各部門員工在學(xué)習(xí)“嘉創(chuàng)”態(tài)度、弘揚(yáng)“嘉創(chuàng)”精神的基礎(chǔ)上，立足本職崗位，以更積極的態(tài)度主動(dòng)融入公司和團(tuán)隊(duì)，通過自身的努力和團(tuán)隊(duì)合作，為公司創(chuàng)新發(fā)展做出更加輝煌的成績(jī)，爭(zhēng)取成為企業(yè)歷史上的時(shí)代英雄。